辞职不到期可不可以提前走
桐庐律师
2025-05-06
可以提前走。依据《劳动合同法》，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可解除劳动合同。未及时通知可能导致劳动关系未合法解除，影响后续就业及社保等。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为提前30天书面通知用人单位。若双方协商一致，也可提前离职。选择时应考虑个人情况与单位需求，确保合法合规。
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